「最後に何か質問はありますか？」に困っている人は結構多いのではないでしょうか。

この時間は、本当に興味を持って会社のことを見ているのか、熱意ある行動が伴った上で生じた疑問なのか、といった「本気度」を示すチャンスでもあり、思考の深さもアピールできるのでは？と解釈していたが故に、この質問を考えるのが結構大変だったりしました。

特に総合商社の場合、畑違いの人に全く別の部署の話を聞いても、社員自体よくわかっていないことなんてザラですし。また、部署がクリーンヒットしたとしても、相当思考を重ねて出てきたような疑問で、かつ「なぜそれを聞くのか」を理解してもらえないと、疑問解消かつアピールの場が一瞬にして葬式になる可能性があります。ではどうするか。